Одним словом, эмоции. Но как сделать корпоративный сувенир, который вызовет эмоции у клиента, это вопрос, требующий развернутого ответа.
Начну с небольшого отступления и историй, которые связаны с корпоративными подарками. Их много, но я упомяну только две основные, поскольку остальные основаны на них. Во-первых, многие воспринимают корпоративные подарки как простую формальность: например, поздравляя клиентов с праздником, мы можем просто подарить им ручку и блокнот в знак поздравления.
Во-вторых, принято считать, что хороший подарок = дорогой подарок. Не обязательно выходить за рамки бюджета: например, мы дарим всем гостям бутылку недорого вина, а человеку, на которого хотим произвести впечатление,— первоклассный односолодовый виски. Однако, сколько бы денег вы на это ни потратили, ценник не произведет огромного впечатления на получателя, а ведь именно к этому мы и стремимся, верно?
Когда речь заходит о том, что подарить, ребята, которые в курсе дела, уже давно знают, насколько важны эмоции. По этой причине они обычно выбирают что-то юмористическое или уникальное. Проблема в том, что выбор очень широк, и любой единственный в своем роде предмет, который вы найдете в Интернете, скорее всего, не будет таким уникальным, как вам хотелось бы — скорее всего, кто-то уже дарил его несколько раз.
В действительности, концепция верна: отличный подарок должен вызывать удивление. Но делать это нужно не с помощью необычного гаджета или бесполезной безделушки, а используя идею и изобретательность. Самые сильные чувства вызывают подарки, которые демонстрируют, что они были сделаны с умом.